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技術中心工作職責篇一
技術部各崗位職責
研究室主任崗位職責
一、職責:
1、全面負責該室的管理工作及團隊建設；
2.負責編制月度、季度、年度工作計劃及培訓計劃；
3.負責本室成員技術能力的培訓、培養和提升，并負責對最終效果加以考核。
4.負責定期組織召開內部會議；
5.行使和履行技術中心規定的其他職責和權限。二、職權：
1.對工作的安排有決定權 2.對下級有監督和考核權
技術部各崗位職責
技術總監崗位職責
一、職責:
1.全面負責公司技術線的管理工作；包括新產品、新技術的可行性分析的把關、評審和審批；
2.協助產品總監解決技術疑難問題；
3.負責新產品、新技術及產品改良的鑒定驗收、專利申請及對外成果申報；
4.優化研發流程，確保研發資料歸檔及時完整；
5.掌握和跟蹤國際、國內同類產品的技術發展趨勢，協助決策層確立技術發展方向及組織制訂技術發展戰略規劃； 6.負責技術人員的技術能力培訓、培養和提升；
7.負責組織對外技術協作與技術交流；及時了解和應用國家優惠政策等。二、職權：
1、對公司的發展、經營方針及中長期規劃有建議權。 2、對新產品、新技術有鑒定權。
2 合肥海特微波器件有限公司
技術部各崗位職責
產品總監崗位職責
一、總職責
1、為實現公司全年銷售任務提供全方位技術支持。
2、負責科研規劃、產品研發、生產及質量保證等技術方面的工作。 二、具體職責要求：
1、熟悉所負責產品及專業的技術動態和市場動態，針對產品的發展及現狀提供合理化建議，為公司制定發展規劃提供參考。 2、負責新項目的方案策劃、評審、立項確定并組織實施；
負責組織新產品、新技術、新工藝的評審、鑒定工作； 負責產品設計評審、技術鑒定文件的審批工作；
負責技術方向的把關、技術能力和水平的提升、研發團隊的建設。3、負責同經營（客戶）中發生的技術問題的處理（包括售前、售中、售后及其他技術支持）。負責與客戶進行技術層面的溝通交流，確定產品開發計劃；掌握技術發展信息，規劃產品發展方向；并能解決客戶在生產過程中遇到的疑難問題，以達到滿足顧客需求。4、負責生產指導性文件（明細表、裝配圖、裝配及調試細則、檢驗規范、技術條件等）的批準。
5、優化團隊工作環境，提供技術發展空間。 6、協助研發工程師解決所有技術問題。7、行使和履行技術總監規定的其他職責和權限。
三、
職權：1、對技術的發展及公司經營方針和中長期規劃有建議權。 2、對新產品、新技術、新工藝的評審、鑒定有參與權 3、對新項目的可行性分析、評審有確定權
3 合肥海特微波器件有限公司
技術部各崗位職責
研發工程師崗位職責
一、職責:
1、了解所負責產品及專業的技術動態和市場動態，負責新產品研發時的策劃及現有產品的改進，并組織實施；負責聯調實驗；組織樣機測試鑒定。2、負責同經營（客戶）中發生的技術問題的處理（包括售前、售中、售后及其他技術支持）。
3、負責老產品可行性分析修改和審核；研發關鍵點的鑒定評價。4、按時完成新項目規定的研發任務；審核生產指導性技術資料及設計技術資料并負責資料的齊套歸檔；協助產品工程師解決研發過程中遇到的技術問題。
5、新產品投產前安排對生產、質量人員的培訓；協助產品工程師發現和解決生產技術問題，提出改進方案。
6、新產品的返修：參與審核質管部提出的原因分析及糾正預防措施。 7、參與相關的客戶合同的技術評審；參與對供應商的選擇和評價工作。8、協助團隊的建設與培訓；幫助下級提高技術能力。9、行使和履行產品總監規定的其他職責和權限。二、職權:
1、對產品的發展方向和中長期規劃有建議權 2、對產品的客戶合同有評審權
3、對新項目的可行性分析有修改和審核權
4、對生產指導性技術資料、產品改進建議有審核權
4 合肥海特微波器件有限公司
技術部各崗位職責
產品工程師崗位職責
一、職責：
1、根據項目的要求及可行性分析能獨立實施或負責新產品的研發，對過程詳細記錄，負責研發過程的資料編制和歸檔；負責申請對實驗樣品的測試鑒定；編制客戶需求的相關資料，并負責樣品包裝，經驗收后入庫通知市場部，登記項目開發完成。
2、服從研發工程師的工作安排，負責編制明細表、裝配及調試細則、檢驗規范、技術條件等生產指導性技術資料；并能對生產提出的技術問題及時加以解決。
3、對生產人員提出的改進合理化建議進行評審，并及時提出產品改進方案。 4、對新產品首批生產進行跟蹤并及時反饋。
5、產品的返修：參與審核質管部提出的原因分析及糾正預防措施。 6、參與產品相關的客戶合同的技術評審；參與對供應商的選擇和評價工作。7、行使和履行研發工程師規定的其他職責和權限。二、職權：
1、對產品改進的合理化建議有評審權 2、對生產部提出的不合理建議有否決權 3、對采購不按時到貨有投訴權 4、對供應商的選擇和評價有參與權 5、對產品的客戶合同有評審權
5 合肥海特微波器件有限公司
技術部各崗位職責
技術員崗位職責
一、職責：
1、協助產品工程師完成樣品的裝配、調試、包裝。
2、服從主任的工作安排，協助產品工程師編制一些歸檔資料及生產指導性技術資料、解決一些簡單的生產技術問題。 3、協助產品工程師解決生產人員提出的改進合理化建議。4、協助產品工程師完成新產品首批生產的跟蹤。
5、產品的返修：參與審核質管部提出的原因分析及糾正預防措施。 6、行使和履行研發工程師規定的其他職責和權限。
二、職權：
1、對產品在生產過程中發生的問題有處理權 2、對生產部提出的不合理建議有否決權 3、對采購不按時到貨有投訴權
6 合肥海特微波器件有限公司
技術部各崗位職責
結構工程師崗位職責
一、職責：
1、負責產品結構圖紙的設計，確保設計輸出圖紙的完整、合理及標準化；并提供檢驗標準。
2、負責協調解決生產、采購、質檢及銷售工作中結構方面技術問題。 3、根據產品總監的要求，擬訂工藝提升的年度、季度、月度計劃，并負責實施。
4、負責參與合同評審及對供方的評價工作（有關結構和工藝）。
5、負責編制有關結構及工藝類的零件、半成品、成品的檢驗標準、相關的檢驗方法和檢驗設備；
6、及時向生產、市場、質檢等部門提供關于結構、材料、工藝等方面的技術支持及培訓，并負責對培訓結果加以考核。 7、行使和履行產品總監規定的其他職責和權限。
二、職權：
1、對結構件在生產過程中發生的問題有處理權 2、對供應商的選擇和評價有參與權 3、對培訓結果有考核權
7 合肥海特微波器件有限公司
技術部各崗位職責
結構技術員崗位職責
一、職責：
1、負責產品結構圖紙的設計，確保設計輸出圖紙的完整、合理及標準化；并提供檢驗標準。
2、負責協調解決生產、采購、質檢及銷售工作中結構方面技術問題。 3、負責參與合同評審及對供方的評價工作（有關結構和工藝）。
4、負責編制有關結構及工藝類的零件、半成品、成品的檢驗標準、相關的檢驗方法和檢驗設備；
5、及時向生產、市場、質檢等部門提供關于結構、材料、工藝等方面的技術支持。
6、行使和履行產品總監規定的其他職責和權限。 二、職權：
1、對結構件在生產過程中發生的問題有處理權； 2、對供應商的選擇和評價有參與權
技術中心工作職責篇二
研究室主任崗位職責
一、職責:
1、全面負責該室的管理工作及團隊建設；
2.負責編制月度、季度、年度工作計劃及培訓計劃；
3.負責本室成員技術能力的培訓、培養和提升，并負責對最終效果加以考核。
4.負責定期組織召開內部會議；
5.行使和履行技術中心規定的其他職責和權限。
二、職權：
1.對工作的安排有決定權 2.對下級有監督和考核權
技術總監崗位職責
一、職責:
1.全面負責公司技術線的管理工作；包括新產品、新技術的可行性分析的把關、評審和審批；
2.協助產品總監解決技術疑難問題；
3.負責新產品、新技術及產品改良的鑒定驗收、專利申請及對外成果申報；
4.優化研發流程，確保研發資料歸檔及時完整；
5.掌握和跟蹤國際、國內同類產品的技術發展趨勢，協助決策層確立技術發展方向及組織制訂技術發展戰略規劃； 6.負責技術人員的技術能力培訓、培養和提升；
7.負責組織對外技術協作與技術交流；及時了解和應用國家優惠政策等。二、職權：
1、對公司的發展、經營方針及中長期規劃有建議權。 2、對新產品、新技術有鑒定權。
產品總監崗位職責
一、總職責
1、為實現公司全年銷售任務提供全方位技術支持。
2、負責科研規劃、產品研發、生產及質量保證等技術方面的工作。 二、具體職責要求：
1、熟悉所負責產品及專業的技術動態和市場動態，針對產品的發展及現狀提供合理化建議，為公司制定發展規劃提供參考。 2、負責新項目的方案策劃、評審、立項確定并組織實施；
負責組織新產品、新技術、新工藝的評審、鑒定工作； 負責產品設計評審、技術鑒定文件的審批工作；
負責技術方向的把關、技術能力和水平的提升、研發團隊的建設。3、負責同經營（客戶）中發生的技術問題的處理（包括售前、售中、售后及其他技術支持）。負責與客戶進行技術層面的溝通交流，確定產品開發計劃；掌握技術發展信息，規劃產品發展方向；并能解決客戶在生產過程中遇到的疑難問題，以達到滿足顧客需求。4、負責生產指導性文件（明細表、裝配圖、裝配及調試細則、檢驗規范、技術條件等）的批準。
5、優化團隊工作環境，提供技術發展空間。 6、協助研發工程師解決所有技術問題。7、行使和履行技術總監規定的其他職責和權限。三、職權：
1、對技術的發展及公司經營方針和中長期規劃有建議權。 2、對新產品、新技術、新工藝的評審、鑒定有參與權 3、對新項目的可行性分析、評審有確定權
研發工程師崗位職責
一、職責:
1、了解所負責產品及專業的技術動態和市場動態，負責新產品研發時的策劃及現有產品的改進，并組織實施；負責聯調實驗；組織樣機測試鑒定。2、負責同經營（客戶）中發生的技術問題的處理（包括售前、售中、售后及其他技術支持）。
3、負責老產品可行性分析修改和審核；研發關鍵點的鑒定評價。
4、按時完成新項目規定的研發任務；審核生產指導性技術資料及設計技術資料并負責資料的齊套歸檔；協助產品工程師解決研發過程中遇到的技術問題。
5、新產品投產前安排對生產、質量人員的培訓；協助產品工程師發現和解決生產技術問題，提出改進方案。
6、新產品的返修：參與審核質管部提出的原因分析及糾正預防措施。 7、參與相關的客戶合同的技術評審；參與對供應商的選擇和評價工作。8、協助團隊的建設與培訓；幫助下級提高技術能力。
9、行使和履行產品總監規定的其他職責和權限。 二、職權:
1、對產品的發展方向和中長期規劃有建議權 2、對產品的客戶合同有評審權
3、對新項目的可行性分析有修改和審核權
4、對生產指導性技術資料、產品改進建議有審核權
產品工程師崗位職責
一、職責：
1、根據項目的要求及可行性分析能獨立實施或負責新產品的研發，對過程詳細記錄，負責研發過程的資料編制和歸檔；負責申請對實驗樣品的測試鑒定；編制客戶需求的相關資料，并負責樣品包裝，經驗收后入庫通知市場部，登記項目開發完成。
2、服從研發工程師的工作安排，負責編制明細表、裝配及調試細則、檢驗規范、技術條件等生產指導性技術資料；并能對生產提出的技術問題及時加以解決。
3、對生產人員提出的改進合理化建議進行評審，并及時提出產品改進方案。 4、對新產品首批生產進行跟蹤并及時反饋。
5、產品的返修：參與審核質管部提出的原因分析及糾正預防措施。 6、參與產品相關的客戶合同的技術評審；參與對供應商的選擇和評價工作。7、行使和履行研發工程師規定的其他職責和權限。二、職權：
1、對產品改進的合理化建議有評審權 2、對生產部提出的不合理建議有否決權 3、對采購不按時到貨有投訴權 4、對供應商的選擇和評價有參與權 5、對產品的客戶合同有評審權
技術員崗位職責
一、職責：
1、協助產品工程師完成樣品的裝配、調試、包裝。
2、服從主任的工作安排，協助產品工程師編制一些歸檔資料及生產指導性技術資料、解決一些簡單的生產技術問題。 3、協助產品工程師解決生產人員提出的改進合理化建議。4、協助產品工程師完成新產品首批生產的跟蹤。
5、產品的返修：參與審核質管部提出的原因分析及糾正預防措施。 6、行使和履行研發工程師規定的其他職責和權限。
二、職權：
1、對產品在生產過程中發生的問題有處理權 2、對生產部提出的不合理建議有否決權 3、對采購不按時到貨有投訴權
結構工程師崗位職責
一、職責：
1、負責產品結構圖紙的設計，確保設計輸出圖紙的完整、合理及標準化；并提供檢驗標準。
2、負責協調解決生產、采購、質檢及銷售工作中結構方面技術問題。 3、根據產品總監的要求，擬訂工藝提升的年度、季度、月度計劃，并負責實施。
4、負責參與合同評審及對供方的評價工作（有關結構和工藝）。
5、負責編制有關結構及工藝類的零件、半成品、成品的檢驗標準、相關的檢驗方法和檢驗設備；
6、及時向生產、市場、質檢等部門提供關于結構、材料、工藝等方面的技術支持及培訓，并負責對培訓結果加以考核。 7、行使和履行產品總監規定的其他職責和權限。
二、職權：
1、對結構件在生產過程中發生的問題有處理權 2、對供應商的選擇和評價有參與權 3、對培訓結果有考核權
結構技術員崗位職責
一、職責：
1、負責產品結構圖紙的設計，確保設計輸出圖紙的完整、合理及標準化；并提供檢驗標準。
2、負責協調解決生產、采購、質檢及銷售工作中結構方面技術問題。 3、負責參與合同評審及對供方的評價工作（有關結構和工藝）。
4、負責編制有關結構及工藝類的零件、半成品、成品的檢驗標準、相關的檢驗方法和檢驗設備；
5、及時向生產、市場、質檢等部門提供關于結構、材料、工藝等方面的技術支持。
6、行使和履行產品總監規定的其他職責和權限。 二、職權：
1、對結構件在生產過程中發生的問題有處理權； 2、對供應商的選擇和評價有參與權